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Eduardo Abreu

Engenheiro de Controle e Automação e Especialista em Gestão de Negócios (PUC Minas) com 9 anos de atuação no mercado de tecnologia. Homem gay, negro, de família pobre, foi responsável pela implementação de estratégias de DEI em algumas startups de proeminência no Brasil, como a Rock Content e o QuintoAndar.

Atualmente, é Gerente de Programas de Diversidade, Equidade e Inclusão do Google Brasil, além de atuar como palestrante, professor, mentor, músico e vocalista de um grande bloco de carnaval em Belo Horizonte.

Eduardo Abreu

Temas abordados

Racismo e negritude, inclusão de pessoas LGBTQIAP+, práticas de DEI.

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